Prefeitura de Vila Rica publica homologao do resultado de Processo Seletivo Simplificado 161614
Todas as etapas do processo seletivo foram conduzidas de acordo com as diretrizes previstas, e todos os recursos interpostos pelos candidatos foram devidamente avaliados pela Comisso de Processo Seletivo 3j516d
O Prefeito do municpio de Vila Rica, Abmael Borges, em exerccio de suas atribuies legais, publicou na quinta-feira, 24 de agosto, o Decreto n 096 que trata da homologao do Processo Seletivo Simplificado regido pelo Edital n 001/2023 da Prefeitura Municipal de Vila Rica.
O Processo Seletivo Simplificado, cujo resultado final foi homologado por meio deste decreto, parte integrante das medidas istrativas adotadas para o preenchimento de cargos conforme a necessidade do municpio. O Edital Complementar n 005 foi responsvel por divulgar o resultado classificatrio do processo seletivo, levando em considerao as etapas e critrios estabelecidos no edital original.
Todas as etapas do processo seletivo foram conduzidas de acordo com as diretrizes previstas, e todos os recursos interpostos pelos candidatos foram devidamente avaliados pela Comisso de Processo Seletivo. O decreto ressalta a concluso satisfatria de todas as etapas, culminando na homologao do resultado final.
De acordo com o Art. 1 do Decreto n 096, fica oficialmente homologado o resultado final do Processo Seletivo Simplificado n 001/2023 da Prefeitura Municipal de Vila Rica/MT. A homologao abrange a relao dos candidatos classificados na condio de Cadastro Reserva, detalhadamente no Anexo nico do Decreto.
Ainda de acordo com o Decreto, em seu artigo 2, estabelece que o Processo Seletivo Simplificado ter validade pelo prazo de 1 (um) ano, podendo ser prorrogado por igual perodo, com o objetivo de atender ao interesse pblico da istrao Municipal.
O Decreto n 096/2023 representa um o importante no processo de preenchimento dos cargos necessrios para o funcionamento adequado e contnuo da istrao municipal de Vila Rica/MT, demonstrando o compromisso com a eficincia e transparncia na gesto dos recursos humanos.
